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27 thoughts on “アメリカで働く|日本とアメリカの就活を比較したら日本ハードすぎて驚愕した・・ | 新卒 海外 で 働き たいに関連する最も正確な知識の概要

  1. Y says:

    日本は高度経済成長期の文化が未だに残っているから新卒一括採用なんですよね。
    正社員として入社してしまうと、日本の法律上辞めさせることはとても難しい点、アメリカはすぐ首を切られるイメージがあります。だからこその面接のゆるさなんでしょうね

  2. toto says:

    アメリカの大学を出ても現地就職にはほとんど結びつかないのでそれを承知して進学しなければなりませんね。

  3. マンゴーバター says:

    仕事は6〜7割でやるのが1番上手くいく気がする🤔
    完璧求められてそれに答えようと全力でやりよった頃自分を見失ってたもんなぁw
    仕事も大事かもしれないけどそれ以前に健康で笑える心身が1番大切ですね!
    今は人生の本質を忘れないように生きてます😂

  4. りったん says:

    初めまして、仕事辞めたで検索して行き着きましたw
    今、転職を考えていて長期で働くと考えた時に、この業界どうなの?と悩んでいます。
    やりたいことをやり抜く、とっても素敵だなと共感しました。
    日本人は、こんなに真面目に働いてるのに給料低くて物価高いので、そりゃ幸福度も低いなと思います。

  5. シカゴのいーさん says:

    在米のサラリーマンですが、日本の状況と結構違いますよね。一番大きいのはアメリカでは新卒一括採用とか無いので、基本的に経験や関連した職歴がなければ年齢関係無しにエントリーレベル(日本の新卒扱い)になってしまう。もちろんエントリーで入ると給料は低いし、下手すると時給のパートの仕事のほうが稼げたりする。日本と給料の額で比べるとアメリカのほうが圧倒的に高いんですが、日本の物価は安いので平均的な収入だと日本のほうが生活しやすいと思います。あと面接も一次でその日に内定もらうことも私の経験でありましたし、「他社からこの報酬で内定もらってるから、それ以上出してくれたら嬉しいな」と競わせることも一般的です。ただ入社はそんな感じですが、アメリカは解雇も簡単ですぐ決まったりしますけどね。突然「彼には昨日限りで辞めてもらったから」と知らされることも少なくないです。。

  6. おかめちゃん says:

    素敵なテーマ、ありがとうございます!面白かったです💓

    日本は、更に税金や年金、健康保険などごっそり取られて手取りはもっともっと少ないです😅
    アメリカは年収と手取りのギャップどれくらいなのでしょうか?
    是非知りたいです✨

  7. R h says:

    仕事中にヨガなんてその人.解雇されてんじゃないの?若者は.全般的に怠け者が多いと思います。

  8. AAA says:

    動画に登場したゆなさんのお友達はみんなゆなさんと一緒にいる時幸せそうな顔してるから、その秘訣って何だろうなぁーと思って聞いてました^_^今回の動画も見応え満載でした!

  9. AAA says:

    ゆなさん、やはり持つべきものは友ですね!ゆなやったらという言葉に本当に周りのお友達に愛されているんだなぁと思いました!ゆなさんはそれだけ中身がステキな方という事ですもんね!正直人間関係維持するの難しいし、仲良かったとしても、トラブルやすれ違いが生じて仲違いしてしまったりすることもあるのに、周りには沢山のゆなさんの事を大切に思っているお友達がいるのが伝わってきて羨ましくて、どうやったら、そう慣れるんだろうって感じです^ ^私には中々難しいから。

  10. Cavernet story says:

    ゆなさんこんにちは。幸福度の高さや悲壮感の少なさという点から言えば、きっとアメリカのほうが良いのでしょうね。日本では見かけも含めて就活は本当に作り物(借り物)のようなの時期となります。話は変わりますが、ゆなさんのご友人は、なぜか関西弁の方が多くて、笑っちゃいました。

  11. Satoshi Yamamoto says:

    取り上げる視点がとても面白いですね。

    アメリカは即戦力を求められるので、大学で取得した資格、前職での経験などを重視すると同時にレイオフや離職は頻繁で仕事に対する責任感もまた日本人のようにないように感じます。

    一方、日本の場合、会社が人材を育てる気風があるため新卒者には大学の学部を問わず、門戸が開かれています。レイオフも少なくや離職を防ぐためにその会社に合う人材をよく見極めようとしている感じでしょうか。

    個人的にはアメリカと日本でしか働いた事はないですが、色んな国からの同僚もみて日本人が仕事に対する真面目さは一番だと思いますが、アメリカでのエリートで成功している人は日本人と同じぐらい働いている印象です。
    ちなみに日本だと連続有給1週間、アメリカでは2週間ぐらいですが、休暇取得率は世界でも下から1、2番だったように思います。

  12. ari tanaka says:

    日本の就活は残念なことに自分を追い詰めすぎて間違った選択をしてしまう人が出てしまうほど厳しい面があるのも確かです。もちろん優秀な方やきちんと準備した方は希望した所に受かると思いますが、受かる人がいるということはその逆もいるわけで、、。何十社もエントリーしてエントリー用紙出してもその時点で落とされる、なんてザラで会ってすらもらえないです😅
    私も今年就活の代でとっても辛くて、もうこのまま一年休もうと思いましたが、新卒の大切さを考えたらやっぱり働くべきなのかなと思い続けていて、ご縁のある会社と出会えました。
    日本とアメリカの就活を足して2で割ったくらいが丁度いいと感じます😂

  13. いしちゃん says:

    今回もおもしろかったです!
    アメリカ企業の環境が羨ましいです〜
    逆に日本にあるアメリカ系企業にいたときは日系企業に比べて大変でした…
    場所柄もあるんだな〜

  14. Heidi says:

    終身雇用、転職など仕事に対する根本的な考え方の違いが就活にも関係してると思います。
    アメリカの福利厚生や退職金についても知りたいです!

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